社區類網站現在非常普遍，很多站長在經營了自己的CMS資訊站之后往往都會整合一個BBS社區，一來可以提供更多的內容服務，二來對于提升用戶粘度也是非常有幫助的。還有很多的站點就是一個專業的BBS站點?？梢哉f論壇是一個非常經典而又有前途的站點類型，歷經這么多年，從單一的CMS資訊到如今的 web2.0時代，出現過很多的新鮮站點類型，如博客，SNS,如今的微博，輕博客等等，而論壇在互聯網行業，一直都是占有著舉足輕重的地位。那么該如何經營好論壇呢，論壇的經營一定離不開的就是版主，論壇的版主是一個論壇的靈魂人物，本文就從版主說起吧。是我做版主的親身體會和感受，希望能給做論壇的站長朋友提供一個參考。
第一點，論壇一定要有明確的版規，而版主是嚴格而客觀的按版規來管理
無規矩不成方圓，對于用戶互動性很強的論壇來說更是如此，一個論壇要想有一個好的秩序，按照你事先的想法和方向來發展，那么一定要把論壇對會員的管理規定寫的清晰明白，并且要對所有會員公開，做到論壇會員的言行，活動等在一個秩序可控的范圍內。這里最基本的規定就是獎懲制度，也是規范用戶行為最基本的方法。用戶做出了什么樣的行為給予什么樣的獎勵，違反了論壇的規定給予什么樣的懲罰。這里除了版規合理之外，論壇版主的執行力度更是重中之重。版主能不能按版規客觀而及時的執行是非常重要的。若是版主時而照規定執行，時而不按規定執行管理，那么會員對于論壇管理的信任度就會有一定的影響。
第二點，版主需要寬廣的心胸
版主看起來是掌管了論壇管理的很多大權，其實一個好版主不是那么好當的。會員的言行違規是每一個論壇都會遇到的在所難免的問題，最常見的就是亂發廣告行為。沒有哪個論壇的主版塊是允許發廣告的，但是出現了廣告版主就一定要管理，刪除帖子并給予會員一定的懲罰，很可能引起這個會員情緒的不滿，甚至會和版主爭執。這里是舉了一個最常見的例子。論壇的會員可能會因為種種原因和版主發生爭執，甚至是辱罵攻擊等也不是什么新鮮事，難道版主為了解氣會和會員一樣在論壇里大打口水戰么?肯定不會，版主是絕對不能罵會員的，版主只要罵會員一句，那么版主和論壇的形象馬上就會受到損失，所以版主受的委屈只能放在心里。因為版主是論壇的核心人物，言行都是代表了論壇的形象。所以，沒有一個寬廣的心胸是當不好版主的。
第三點，版主應該能夠帶動論壇的氣氛
這一點在論壇的運營初期更為重要，我們都知道論壇在初期基本沒有什么人氣，這個時候作為帶頭的版主來說，發的帖子，舉行的活動，能不能得到會員的響應是非常重要的。這個就要看版主的個人能力了，對于同一個話題，不同的人來說，收到的效果很可能是不一樣的。版主的親和力和號召力是很重要的。在論壇發展起來之后，人氣上來了，版主更多要做的，可能就是引導了，這個時候不需要太多版主的帖子，可以想象一個論壇整版的帖子大多數都是版主發的，那么這個論壇應該是比較冷清的。更多的帖子，應該交給會員。
第四點，版主應該能夠發現論壇的短處和長處
版主是站在第一線的管理者，和會員的距離最近，也是比較容易發現論壇現存的一些缺點和優點的，作為一個有心的版主，應該去發現這些問題，時常的給予的總結。和管理員一起把論壇發展的更好。所以，寫工作日記是一個好的習慣，把想法從心里轉化到文字的這個過程，是一個溫習和思考的過程。對工作是非常有幫助的。
以上大概寫了四點，相對于版主日常的管理工作細節來說，上面說的還是非常概括的，當然也不全面，論壇版主的管理工作有很多都是細節上的，也需要我們在日常的工作中，不斷的總結。希望本文能給經營論壇的站長帶來一些幫助和參考。
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