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社會化用工潮流來襲?掌控協同管理OA辦公系統成新潮

 2019-07-04 18:16  來源:互聯網  我來投稿 撤稿糾錯

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社會化用工的概念,已經被越來越多人熟悉,同時成為眾企業樂于嘗試的工作新模式。據了解,由于社會化用工是企業與以個人為單位的兼職、自有職業者、工作室等合作,這樣就可以降低不少用工支出成本,提高工作效率。然而,就在社會化用工興起下,雙方的辦公模式出現一些弊端,尤其在應用協同管理OA系統辦公軟件方面出現“阻礙”。

相關人員表示,社會化用工是企業對接個人,自由職業者、兼職人員在辦公地點、業務流程方面比較靈活,企業操作的協同管理OA系統需要跟上節奏。這樣一來,涉及到的報表、審批流程等業務,難免會出現信息不暢通、流程審批效率低下等情況。

同樣,站在社會化用工人員角度而言,也需要借助能實現易操作、移動化的協同管理OA軟件來展開業務合作,提高工作效率。舉例而言,有些人員樂于通過微信溝通及執行工作,而有些人還是習慣PC端的工作模式,這就需要其應用的協同管理OA系統具有靈活的變通技術。

企業應用“智慧” OA 系統適應社會化用工浪潮

正如上述企業與合同外員工之間不同的辦公模式,需要有一套充滿“智慧”的OA系統來實現雙方的融合。以華天動力協同OA系統來說,它不僅具備先進的工作流、智能報表等功能與工具,而且可以通過擴展來豐富操作功能。

其中,華天動力協同OA系統針對使用不同語言的工作人員,提供了中文繁體、英文、日文、韓文等可擴展的多語言包。另外,華天動力協同OA系統支持安卓及IOS系統,開發專門的手機App PAD App,提供包括工作流、華聊、會議、人物、考勤等14個模塊;而HR擴展功能能夠支持考勤排班倒班、績效考核系統、在線考試系統,操作起來非常靈活。當面對使用不同辦公軟件的工作人員時,還可以通過“中間件”來實現多系統數據整合,打造公文傳輸平臺,進行全文批注、釘釘整合等。

華天動力 OA 系統助力個人輕松適應社會化辦公模式

無論是企業內部員工還是對外雇傭合作者,在不同地點、不同時間來進行同一項工作或項目時,需要有條不紊且不受限的辦公模式?,F如今,大多數個人都習慣了微信溝通,那么辦公能否在此平臺上實現呢?考慮到不少公司與個人的需求,華天動力協同OA系統與微信深度融合,讓協調管理OA系統像微信一樣簡單易用。

華天動力協同OA系統精于企業應用細節,在企業微信賬號的基礎上,快速實現了相關操作功能,讓工作輕松高效。其中,微信OA系統可以直接通過微信審批,而不僅僅是審批提醒,方便用戶隨時隨機處理企業相關文件。同時,通過微信推送消息可第一時間接收到需要用戶處理的文件。更為關鍵的是,微信OA系統包括了短消息、新聞、通知、公告、文件以及審批等多方面的功能,能夠滿足企業及員工的日常需要,實現快捷辦公。

總體來講,社會化辦公浪潮愈發洶涌,協同管理OA系統需要從企業到員工的多層面需求去進行創新升級,才能夠真正滿足乃至提升當代辦公體驗。在這些方面,華天動力協同OA系統充分發揮自身技術優勢,并且以“智慧”思路在社會化辦公浪潮中打造出融合性強的操作功能,非常利于企業及個人應用,實現高效、輕松、快捷、靈活的辦公模式。

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